CSE – Entreprise +50 salariés

CSE – Entreprise +50 salariés

252€ /pers

Durée14h

Présentiel
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COMPÉTENCES VISÉES

  • Identifier les moyens des membres du CSE pour exercer efficacement son mandat
  • Appréhender les aménagements applicables à cette nouvelle instance
  • Maîtriser la transition entre les instances séparées et le nouveau comité social et économique

Vous allez aimer
le programme !

• Mise en place du CSE : des instances séparées à l’instance unique

• Identifier le fonctionnement du CSE

• De quels moyens dispose le CSE ?

• Comment s’organisent les réunions du CSE ?

• Commissions du CSE

• Quelles missions du CSE en matière économique et sociale ?

• Quelles missions du CSE en matière de santé et sécurité au travail ?

• Missions du CSE en matière de négociation des accords

• Communiquer avec les salariés

• De quelles protections bénéficient les membres du CSE ?

Programme complet de la formation

Soyez au courant
de tout !

Pré-requis

  • Aucun pré-requis n’est nécessaire pour suivre cette formation

Public concerné

  • Salariés membres d’un CSE (+50 salariés)
  • Salariés planifiant l’intégration d’un CSE d’entreprise (+50 salariés)

Modalités

  • Évaluation : 1 quizz interactif / exercices pratiques / Mise en situation de face à face avec l’employeur
  • Certification : Attestation de suivi de formation

Répartition Pédagogique

  • Pratique (50%)
  • Théorie (30%)
  • Mises en situation (20%)

Matériel Pédagogique

  • Vidéo projecteur

  • PC

  • Documents-type utilisés par le CSE

  • Mises en situation pratique

Animation & Pédagogie

Cette formation est assurée par des animateurs certifiés pour leurs compétences et leur pédagogie.

  • Étude du support de cours remis à chaque stagiaire
  • Mise en œuvre de moyens audiovisuels appropriés aux sujets traités
  • Contrôle des connaissances

Accessibilité

Donnez-vous
les moyens...

Financement personnel

  • Possibilité de compléter avec un autre financement
  • Possibilité de financer en plusieurs fois sans frais
  • Dates flexibles

 

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Entreprise

Prise en charge par l’entreprise ou par le biais de son OPCO

 

  • Conseil et accompagnement dans la prise en charge
  • Dates flexibles

 

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